公勝公司從成立迄今已經邁入第18個年頭,多年來我們一直秉持『責任共享、資源共享、利潤共享、未來共享』作為公勝的核心經營理念,並且以這樣的精神提供給公勝夥伴以及公勝客戶最優質的服務,因此,長期的耕耘讓我們已經累積高達70萬名的忠誠客戶,而客戶對我們的長期信賴與口碑,除了現有的服務範疇、服務方式外,我們還可以提供客戶那些更符合需求的家庭財務規劃服務。 經對國內產業的趨勢觀察,認為從壽險顧問走向需求分析、客戶導向的財務顧問時機點應該已經成熟。轉型為財務顧問的三大利基:服務範圍變大、客戶族群變廣、收入方式變多,確實是公勝想要轉型財務顧問服務的核心考量之一,不過,以保經公司要轉型為財務顧問,我們所面臨的困境包括技術門檻高、專業能力要求廣、消費者接受度、市場開發相對困難等等,特別是如果要走到收費財務顧務階段,我們更將面臨高度(媒體推薦)、廣度(分工合作)、深度(解決問題能力)以及定位(身份角色)等條件的不足,加上財務顧問必須具備諸如專業知識、呈現技術、溝通協調能力等。 要轉型為財務顧問並且能夠順利運作,我們在實際作法上勢必要從個人走向團隊、業務轉型顧問、獨立完成邁入分工合作以及人際信任提昇為專業信任四個方向著手如此才可以解決我們所面臨沒客戶可談、有客戶不會談、談出問題不會解決,或者會解決工具不足等問題,因此必須從紮深教育訓練為根柢,因此必須加強對此專業技能之訓練,學習完善的財務顧問分工流程以及商業模式,以達目標。 公勝首創 - 最人性化制度 1. 創業聯盟平台 --- 結合有志保險業精英,整合資源與支援。 2. 持續累積財富 --- 不綁人、不綁業績、業績不考核、成果不歸零。 3. 人性化制度 --- 不因創業而賠盡健康、失去家庭、喪失財務。 4. 永續經營 --- 共同打拼,共享經營利益。 5. 統籌資源 --- 以最低成本,創造最高經營效益。 公勝實力 - 保證永續經營 1. 登記實收資本額 --- 3200萬 2. 成立日期 --- 民國 82年3月 3. 現有人力--- 約2000人 4. 累積保戶 --- 約70萬人 5. 累積有效契約保費 --- 約145億 公勝提供之資源 --- 六大服務系統 1.展業管理服務系統 2.教育訓練成長系統 3.客戶滿意服務系統 4.佣金作業管理系統 5.財務稅務管理系統 6.網路資源管理系統 公勝優良的保單契約品質 保單繼續率─服務滿意度與保單品質的指標! 榮獲保險公司頒發表揚量大質佳優良經紀公司! 13個月歷年平均96.16% 25個月歷年平均91.06%

巨星剪燙之-巨星美髮史 一、成立日期(草創期)　1984年4月9日 　　　　　1、巨星髮廊(營業時間早上8點~晚上8點12小時營業) 　　　　　2、一班制(員工工作12小時，月休二天) 　　　　　3、一般美髮經營(多人服務制) 　　　　　4、營業項目：(洗、剪、燙、染、護、修指甲、美容) 二、量變期　1985年9月16日 　　　　　1、巨星超剪派 　　　　　2、營業時間(早上7點~晚上12點) 　　　　　3、17小時營業(享受美髮、不受時限) 　　　　　4、二班制(工作8小時、人生多充實) 三、質變期　1991年7月6日 　　　　　1、美髮師全程服務制(一人服務制、消費有好處) 　　　　　2、獨立工作區(速度得第一) 　　　　　3、燙髮單一價(燙髮1490、到巨星一試就靈) 　　　　　4、電話預約制(預約優先、省時方便) 　　　　　5、定位剪燙(專營剪燙、巨星最棒) 四、權變期　1998年4月21日 　　　　　1、直營轉加盟,並開放加盟(投資199萬、當家做老闆) 　　　　　2、千禧刀+陶瓷燙(千禧髮型端上來、驚動年輕Y時代) 　　　　　　巨星推出千禧刀+陶瓷燙就等你來 　　　　　3、離子燙(直髮飄飄為君留、離子燙髮會持久) 五、三J轉型期　2003年7月1日 　　　　　1、奈米J化(運用奈米科技、髮質無可挑剔) 　　　　　2、聯名J卡(任你享受美髮、壓力丟給J卡) 　　　　　3、巨星J站(萬縷髮絲一線牽、上網美髮有夠弦) 　　　　　4、17小時營業(享受美髮、不受時限)工作9小時，月休4天(努力工作、盡情享受) 六、經營特色 　　　　A.17小時營業 　　　　B.採固定三班制，工作10小時，月休4天 　　　　C.美髮師一人服務 　　　　D.獨立工作區、電話預約制(網上預約)、複合式產品銷售區 　　　　E.員工享勞健保、定期員工教育、培訓中高階幹部(含講師)、協助創業七、二代巨星複合式旗艦店成立：2006年6月15日 八、正式導入多品牌美容產品：2007年7月1日 九、舉辦2008春夏髮型發表會及總統概念頭：2007年9月19日 產品與服務： 1.全國首創台北商銀與巨星剪燙合作發行之美髮聯名信用卡 　(終身免年費、全面消費7.7折、消費無息分期) 2.美髮產品奈米化J系列 A.奈米J燙2500-、衛署妝字號第002646號 　(不易受損、奈米化顆粒小、不含阿摩尼亞、滲透快、髮質健康、捲度立體) B.奈米J染2700-、衛署妝字號第003803號 　(微小化顆粒300奈米、不含對苯二胺、無毒害、無臭味、不傷頭皮、 　髮質染後健康、不傷身體、完美顯色) C.胺基酸洗髮霜、雙效瞬間護髮素、雙效柔亮造型雕...... D、自行研發成功上市 E、經濟部檢驗字號第90303006669號福利與制度： 開放內部投資、事業發展協助輔導、升遷管道、協助創業、培訓兩岸授課技術講師

巨星剪燙之-巨星美髮史 一、成立日期(草創期)　1984年4月9日 　　　　　1、巨星髮廊(營業時間早上8點~晚上8點12小時營業) 　　　　　2、一班制(員工工作12小時，月休二天) 　　　　　3、一般美髮經營(多人服務制) 　　　　　4、營業項目：(洗、剪、燙、染、護、修指甲、美容) 二、量變期　1985年9月16日 　　　　　1、巨星超剪派 　　　　　2、營業時間(早上7點~晚上12點) 　　　　　3、17小時營業(享受美髮、不受時限) 　　　　　4、二班制(工作8小時、人生多充實) 三、質變期　1991年7月6日 　　　　　1、美髮師全程服務制(一人服務制、消費有好處) 　　　　　2、獨立工作區(速度得第一) 　　　　　3、燙髮單一價(燙髮1490、到巨星一試就靈) 　　　　　4、電話預約制(預約優先、省時方便) 　　　　　5、定位剪燙(專營剪燙、巨星最棒) 四、權變期　1998年4月21日 　　　　　1、直營轉加盟,並開放加盟(投資199萬、當家做老闆) 　　　　　2、千禧刀+陶瓷燙(千禧髮型端上來、驚動年輕Y時代) 　　　　　　巨星推出千禧刀+陶瓷燙就等你來 　　　　　3、離子燙(直髮飄飄為君留、離子燙髮會持久) 五、三J轉型期　2003年7月1日 　　　　　1、奈米J化(運用奈米科技、髮質無可挑剔) 　　　　　2、聯名J卡(任你享受美髮、壓力丟給J卡) 　　　　　3、巨星J站(萬縷髮絲一線牽、上網美髮有夠弦) 　　　　　4、17小時營業(享受美髮、不受時限)工作9小時，月休4天(努力工作、盡情享受) 六、經營特色 　　　　A.17小時營業 　　　　B.採固定三班制，工作10小時，月休4天 　　　　C.美髮師一人服務 　　　　D.獨立工作區、電話預約制(網上預約)、複合式產品銷售區 　　　　E.員工享勞健保、定期員工教育、培訓中高階幹部(含講師)、協助創業七、二代巨星複合式旗艦店成立：2006年6月15日 八、正式導入多品牌美容產品：2007年7月1日 九、舉辦2008春夏髮型發表會及總統概念頭：2007年9月19日

高琪系統整合公司成立於西元2006年9月28日，致力於搬送自動化與生產線自動化兩大領域。為光電業及傳統產業提供自動化整合服務，導入MCS,STKC,ASRS等解決方案。 高琪公司創業至今，在光電產業與傳統產業皆獲得企業肯定，採用高琪的自動化整合系統。以期在未來的能獲得客戶更多技術上與品質上的肯定，拿出台灣軟體商的本土的優勢，提升系統導入的速度與降低長期軟體維護成本，能為更多客戶服務。 公司優勢 豐富的工廠上線經驗 本公司擁有豐富的工廠上線經驗，從底層的設備控制至頂層的派貨控制系統皆有實作與整合經驗，跨如此多層級的整合經驗為國內廠商少有的，eCATCH對工廠的整體運作與資訊傳遞架構相當熟悉。 本土化優勢 台灣為光電與半導體生產大國，擁有世界領先的產值。光電與半導體產業為高自動化科技產業，需要精確與即時的設備資訊，才能使工廠快速的自動化生產，而為達到此目的，光電與半導體廠需要完善的系統整合軟體。eCATCH提供完整的系統整合技術支援與快速到廠處理機制，使國內工廠能迅速上線量產。 多樣化的系統產品 eCATCH提供多樣的系統產品，從控制底層設備的倉儲控制系統 ( Stocker Controller, STKC)、天車系統(Over Head Vehicle Controller, OHVC)與軌式搬運車系統(Rail Guide Vehicle Controller, RGVC)等設備控制系統，至頂層的物料搬送控制系統( Material Control System, MCS)與 自動倉儲系統 ( Automatic Storage and Retrieval System , ASRS)等路徑指派與派貨系統。eCATCH可依工廠需求，提供系統分析，挑選適合的eCATCH系統產品。 縮短需求確認時程-RFP(Requirement for Proposal) 在進行需求訪談的時候，會密集的開會與訪談顧客的需求，沒有經驗的公司往往在初期開會的時候，會浪費雙方大量的人力和時間在開會上。高琪可以精準的解決U客戶的需求，並且分析需求的優缺點給客戶了解，進而減少開會次數和時間。在確認需求之後，可以快速確實的交付系統之規格文件，進而減少開會次數、降低認知誤差、減少不必要的系統功能與 避免溝通不良。 快速正確導出系統規格 在RFP開立和系統設計規格書建立後，由於高琪對電腦整合資訊系統( Computer Integrated Manufacture, CIM)的了解透徹，可以快速開發出符合客戶的需求的產品，並且減少系統不必要的增修，以達到系統穩定度， 更不會因為不了解CIM，而在上線之後才發現問題點，進而不斷的修改程式，以至於造成系統的不穩定。高琪的豐富經驗可避免系統規格變動、降低系統複雜度與程式錯誤產生。 技術和經驗累積打造穩定產品 技術堅強可以造就產品的穩定度，不會因為經常性的程式錯誤，而導致系統不穩定，因而常需要須改程式，進而可以增進線上機台的製程良率。以往累積的經驗可以減少系統開發時程，而經驗不足的公司，往往花費大量的時間去了解Know How，以至於浪費很多時間。使用高琪的系統可降低不良率、減少測試次數、減少測試時間及減少問題發生。 使用重複度高的套件方便客戶擴充使用 高琪在設計系統的時候，會使用高度重複性的套件，以便於客戶將來在使用產品擴充的時候，可以感受擴充的方便性。在修改系統的時候，也無須大幅的修改系統主要架構，可 降低系統不便性、 縮短客戶學習時間與減少教育訓練次數。 公司願景 eCATCH為一跨國公司，合作廠商包含國內與日本知名大廠。近年來eCATCH的努力已受各受各界肯定，eCATCH希望繼續研發更精進的技術外，還能替台灣CIM產業打進國際，讓台灣的CIM產業能在國際上取的一席之地，並讓使用eCATCH自動化整合產品的工廠擁有最佳的產能。

民國七十四年，政府為提昇南部醫療水準及照顧榮民弟兄，開始籌建臺北榮民總醫院高雄分院，同時即籌設腎臟科。民國七十九年九月二十日，台北榮民總醫院高雄分院由台北遷移至高雄市現址，十月二十六日開始醫療業務，於十月三十一日正式開幕。開幕之初，由鍾孝民醫師擔任腎臟科主任，其餘人員包括兼任主治醫師楊允輔，總醫師陳青圃，及第四年住院醫師周康茹。當時腎臟科病床共十床，主要負責診斷包括腎臟切片，及醫治各類腎臟病、電解質異常以及毒藥物中毒病人。此外對於重症腎衰竭病人，亦視病情需要提供各種適宜的連續性腎臟替代療法。同時亦成立血液透析室。執行緊急及慢性透析治療任務；初期護理人員包括副護理長周學智以及護士：蔡曼貞，黃丹薇，劉英，張淑文，黃如玉，施靖祺。此外另成立腎臟科實驗室，由兩位醫檢師黨麗珠、葉政憲負責檢驗業務。其後為提供尿毒症病人全方位的透析治療服務，民國八十年九月即設立腹膜透析治療室，由李滿足，及楊櫻子擔任專任腹膜透析護理師。民國八十一年八月七日，本科與泌尿科通力合作，成功完成第一例腎臟移植手術。從此，本科即具備現代醫學治療腎臟病的各項專業能力，持續對南部鄉親提供完備精良的醫療服務。此外，本科在開院之初，即通過腎臟專科醫師以及透析護士訓練醫院評鑑，在臨床服務的同時，我們也肩負培育腎臟專科醫師以及血液及腹膜透析護士之使命。

我們位於新北市五股工業區的全家便利商店(近鬍鬚張、圓環加油站) ,因應夏天到來人員需求變多,希望有意工作者可以與我們連絡。

認識我們:本公司為南台灣規模最大產量最多之製冰工廠，日產500噸大小包裝俱全，歡迎同業批發。

本店老闆娘親切對員工待遇粉優不過無法提供住宿.還有獎金紅利.老牌燒肉經營愈20年.生意粉好.便當量粉多.需要廚師.只請1位意者動作快

本公司於民國81年成立,一廠位於桃園縣觀音工業區,為環保署許可營業之廢棄物再利用機構。 創業之初由曾榮貴董事長率同華固員工共同研發規劃設廠,為首批取得廢棄物再利用資格的廠商之一,處理PCB工廠含銅廢液,不僅能創造出高附加價值的商品,工廠廢水"0排放"更不會製造環境二次污染,替國內的環保盡一份心力。 主要營業項目: 處理印刷電路廢酸性氯化銅液(通稱蝕刻液),再利用製造成銅粉及PAC(聚氯化鋁), 為目前處理量最多、銅產品附加價值更高之創始生產廠商, 華固二廠則擁有業界唯一的獨特技術﹕將回收製成之銅粉,再經高溫燒解製成氧化銅,並已於台灣及大陸地區申請專利。 目前公司穩定成長,廣為徵才,希望能招募精英一同打拼事業!

五行傳奇食品有限公司 公司簡介 壹、公司成立的背景 五行傳奇食品有限公司成立於民國95年10月5日，第一階段主要是經營以健康無負擔訴求的湯滷味。民以食為天，「吃飯皇帝大」，皆是說明『吃』在我們的生活當中所佔的重要性。更由於現代化的社會生活型態的轉變，多數人的飲食習慣被迫作一部份的改變，便利又營養美味的菜餚成為現代人飲食的追求現象。在三餐當中，大部分的人認為只有在晚餐是家人可以共同用餐的美好時間，而又因為大部分的職業婦女於下班之後要花時間料理晚餐實在是一件痛苦的事，因此晚餐外食的比例相當的高，如此又形成職業婦女尋求營養美味食物的難題出現了，有鑑於此，「五行傳奇」將為客戶建立晚餐飲食的優質服務---「健康營養美味、安全衛生、便利優質的湯滷味」。為客戶提供經濟實惠、美味健康、營養之晚餐補給，使消費者有健康的身心，作為為事業工作及學業打拼的健康後盾。 對於上班族或是家庭族（不上班），中餐的食用也是很傷腦筋，坊間的飲食或是便當，往往吃的很不放心，而且久了真的不知要吃什麼，五行傳奇湯滷味提供客戶吃的無負擔的餐點，平價的火鍋專賣，真材實料，讓人吃的放心又健康美味。 貳、公司的經營理念 五行傳奇食品有限公司的經營理念是『以五味、五色、五法、好料理的健康美味食物，提供給愛好健康的消費者』，並以優質的服務提供給『與五行傳奇有關的夥伴們』，滿足各方的各種需求，造就多贏的局面。 參、公司的經營團隊 公司的經營團隊結合了： 一、 餐飲業的專家： （一） 負責商品的研發與生產，十多年的研發經驗，以消費者的 角度研發出各類的煲湯，以真材實料的食材，生產出真正 健康美味的湯滷味。 （二） 提供經營管理上的實務經驗，使加盟商與經銷商在經營上 能更順暢。 （三） 提供整店輸出的經營模式，包含軟體（如裝潢生財設備等） 硬體（服務品質的提升）的架構，使得加盟店能在短時間 內創出優良的經營績效。 二、企業管理專家： （一）輔導企業十幾年的經驗，負責整體經營管理的規劃，包含 五行傳奇食品有限公司的經營模式，加盟店的經營規範， 經銷商的經營方式等。 （二）負責加盟店與經銷商的經營管理的輔導，包含經營管理機 制的建立、實地輔導、諮詢輔導等。 （三）協助加盟店與經銷商實務上的經營，務必使經營上有好的 績效。 三、財務專家： （一）會計師的專業貢獻，無論在公司的財務、稅務，提供專 業的服務。 （二）提供向銀行取的融資的服務。 四、室內設計師： （一）具有創作的美學背景的室內設計師，提供經營場所的專 業室內設計。 （二）提供加盟店與經銷商結合經營與美學的專業，以凸顯經 營上的差異性。 五、創意的平面廣告設計師： （一）具有創意的平面廣告設計師，提供加盟店的各種平面媒 體的設計。 （二）各式創意的提供，包含廣告推廣模式。 六、經營上的軟硬體的供應商： （一）生財器具供應商。 （二）各類食材供應商。 （三）各類附屬點心供應商。 （四）室內裝潢供應商。 （五）電腦設備供應商。 （六）營業用軟體供應商。 （七）人力資源供應商。 肆、公司未來的發展 一、成為全國最大的湯滷味加盟業主。 二、加盟店由南到北，將陸續開店約100家。 三、經銷點將超過200點。 以提供消費者健康美味的道地天然的湯滷味，提高飲食的品質。